1月14日，我院舉辦高層次人才新春座談會(huì)。在會(huì)上，他們結(jié)合自身的臨床經(jīng)驗(yàn)、學(xué)術(shù)背景及生活感悟，暢談心得，分享體會(huì)，共同為醫(yī)院的發(fā)展藍(lán)圖出謀劃策。院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員和醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、科教處、宣傳處、人事處、團(tuán)委等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人共同參加此次座談。
聚焦服務(wù)能力提升，他們提出提出了諸多富有創(chuàng)意與實(shí)踐價(jià)值的見解。老年病科、治未病中心副主任，男性科主任趙偉說，“我們將傳統(tǒng)中醫(yī)藥理論與現(xiàn)代茶飲研究相結(jié)合，成功開發(fā)了流感防治茶、降糖茶、降尿酸茶等幾款茶飲，有效反饋紛至沓來時(shí)我內(nèi)心充滿了無比的喜悅與自豪。這種成就感，是任何榮譽(yù)都無法比擬的。”
聚焦科研創(chuàng)新，他們提出應(yīng)充分利用醫(yī)院在中醫(yī)藥研究領(lǐng)域的深厚底蘊(yùn)，將醫(yī)院的特色資源轉(zhuǎn)化為科研優(yōu)勢(shì)。針灸科副主任張書瀚，他是江蘇省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)朱氏針法的傳承人之一，近年來取得省中醫(yī)藥科技發(fā)展計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)，市級(jí)科研立項(xiàng)2項(xiàng)，他說：“我們期待醫(yī)院能進(jìn)一步加大對(duì)我院特色療法和非遺技術(shù)的研究和宣傳力度，讓中醫(yī)藥更好地服務(wù)于人民健康。”
聚焦學(xué)科建設(shè)，他們建議加強(qiáng)專學(xué)科間的交叉融合，風(fēng)濕血液科閔鳳玲主任和眼科董月博士在談到兩個(gè)科室聯(lián)合治療風(fēng)濕病所致眼損傷方面取得的成績時(shí)，充滿自豪。
耳鼻咽喉科副主任袁媛和制劑室薛悠博士對(duì)依托我院中心試驗(yàn)室，加大對(duì)我院特色制劑和經(jīng)方驗(yàn)方的挖掘開發(fā)充滿信心。聚焦人才引進(jìn)與培養(yǎng)，他們對(duì)醫(yī)院在優(yōu)化人才成長環(huán)境，打造有利于人才施展才華的優(yōu)質(zhì)生態(tài)方面深有感觸。市名中醫(yī)錢靜主任以自身成長成才經(jīng)歷鼓勵(lì)中青年人才通過導(dǎo)師帶教、學(xué)術(shù)交流、進(jìn)修培訓(xùn)等多種方式，提升科研素養(yǎng)和綜合能力。
骨傷科副主任、創(chuàng)傷中心主任、創(chuàng)傷脊柱科主任張利勇說：“我深感責(zé)任重大，醫(yī)院在學(xué)術(shù)交流、項(xiàng)目申報(bào)等方面為大家提供了很多支持，相信大家在此助力下能夠快速成長。”
黨委副書記、副院長湯佳，副院長張輝，紀(jì)委書記喬明，副院長魏金榮，副院長王小斌分別與出席會(huì)議的高層次人才進(jìn)行了溫馨而深入的交流，就如何更好地發(fā)揮個(gè)人專長、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作提出了寶貴建議，鼓勵(lì)大家積極建言獻(xiàn)策，共同為醫(yī)院的文化建設(shè)和人才梯隊(duì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
黨委副書記、院長徐益祥對(duì)高層次人才的未來發(fā)展寄予厚望，提出高層次人才未來要錨定三“要”奮發(fā)進(jìn)取：一是要勇于擔(dān)當(dāng)時(shí)代重任，多走出去進(jìn)修學(xué)習(xí)，做好能力提升，在中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展中貢獻(xiàn)力量；二是要堅(jiān)定理想信念，傳承和發(fā)揚(yáng)中醫(yī)藥文化，練好服務(wù)患者的硬本領(lǐng)；三是要做好人生規(guī)劃，在臨床、教學(xué)、科研和管理上久久為功。他強(qiáng)調(diào)，我院真州路院區(qū)即將投入使用，希望高層次人才能夠主動(dòng)承擔(dān)更大使命，與醫(yī)院共成長，與人民群眾的健康需求同頻共振！
黨委書記孫德秋在總結(jié)講話中指出，人才是醫(yī)院發(fā)展的核心動(dòng)力，是醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。醫(yī)院始終將人才工作放在首位，不斷優(yōu)化人才政策，營造良好的人才成長環(huán)境。他強(qiáng)調(diào)，面對(duì)新的發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)，醫(yī)院要堅(jiān)持黨管人才原則，加強(qiáng)黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)；要抓住戰(zhàn)略機(jī)遇期，大力引進(jìn)和培養(yǎng)高層次人才；要優(yōu)化資源配置，提升人才服務(wù)保障水平。希望高層次人才立志高遠(yuǎn)，積極為服務(wù)人民健康、為推動(dòng)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)！
各職能處室負(fù)責(zé)人與醫(yī)院引進(jìn)的高層次博士人才面對(duì)面深入交流，共同探討如何更好地將博士們的專業(yè)知識(shí)與醫(yī)院的實(shí)際需求相結(jié)合，推動(dòng)醫(yī)院在科研、教學(xué)、臨床服務(wù)及管理等多方面全面升級(jí)。
